Как найти работу бухгалтеру в Канаде

Профессия бухгалтера в Канаде – престижная и востребованная. Украинские специалисты, которые иммигрируют в страну, могут претендовать на высокооплачиваемую должность бухгалтера только в том случае, если они знакомы с особенностями локального учета. Давайте разберемся, с какими нюансами придется столкнуться, и как их преодолеть.

Бухгалтерский персонал в Канаде: категории специалистов

Если в Украине бухгалтер занимается всеми аналитическими задачами, в Канаде каждый процесс закреплен за отдельным специалистом.

  • Bookkeeper – человек, который выполняет первоочередные, текущие бухгалтерские задачи: начисление заработной платы, выписка счетов, перерасчет данных, составление отдельных отчетов и т.д. Представленный уровень не нуждается в профессиональной сертификации.
  • Accountant – работник, который специализируется на широком спектре задач. Основные из них: учет, оформление деклараций для подачи в налоговую службу и финансовых отчетов, планирование расходов и т.д. Accountant обязательно должен иметь сертификат, подтверждающий его профессиональную подготовку.

Самыми востребованными в Канаде являются сертифицированные специалисты, хотя работу могут найти и Bookkeeper. Если до 2015 года в стране присутствовала строгая градация сертификатов, то сегодня все ассоциации перешли на единый формат сертификатов СРА – Chartered Professional Accountant.

Представленный документ котируется и в США. Чтобы получить сертификат, специалист должен получить степень бакалавра.

Бухгалтер в Канаде не может работать аудитором. Профессия Auditor – регламентируется другими ассоциациями. Соответственно, бухгалтеры не могут занять должность аудитора в компании.

Нюансы работы бухгалтера в Канаде

Перед тем как устраиваться на работу, нужно понять, что канадская система налогообложения не такая, как в Украине. Один из нюансов – оплата подоходных налогов. В Канаде Personal Income tax, как и Corporate Income Tax, взимается на двух уровнях: провинциальном и федеральном. Соответственно, бухгалтеру нужно свободно ориентироваться в законодательстве государства и территории (провинции), где ведется бизнес его клиента.

Помимо этого на каждом уровне уплачиваются отдельные налоги. Основные из них:

  • QST – налог с продаж для провинции Квебек.
  • GST – налог на товары и услуги.
  • HST – гармонизированный налог с продаж.
  • PST – провинциальный налог.

Еще одна особенность – применение иного программного обеспечения. Если в Украине большинство компаний работают в 1С, то в Канаде может использоваться различное ПО, которое выбирается непосредственно работодателем. Самые популярные программные решения: Zoho Books, FreshBooks Cloud, Intuit QuickBooks. Также может применяться Sage One.

Если вы хотите быть конкурентным на рынке труда, рекомендуется не просто ознакомиться с представленными комплексами, а детально изучить их. Канадские работодатели требовательные, поэтому они ожидают от бухгалтера высокой профессиональной подготовки и знания ПО.

Хороший сертифицированный специалист достаточно быстро сможет найти высокооплачиваемую должность. Основные требования к бухгалтеру: хорошее знание законодательства, особенностей учета, ПО, налоговой системы. Вместе с этим важно, чтобы специалист отлично владел английским или французским (если вы планируете трудоустроиться в Квебеке).

На 2017 год годовая заработная плата бухгалтера находилась в пределах 55 000 – 75 000 канадских долларов.

Хорошие специалисты с высоким профессиональным уровнем могут претендовать на заработную плату намного выше указанных сумм. В Канаде вакансии предложены как в больших городах, так и поселках, что значительно уменьшает расходы человека, который недавно переехал в страну.

На какие моменты стоит обратить внимание во время поиска работы

Канадский специалист занимается не всей аналитикой, а отдельным спектром задач. Делая рассылку резюме, старайтесь сразу указывать, какую должность вы хотите занять. Если вы специалист в отдельной нише – укажите это. Узкая специализация в Канаде – это нормально. Работодатель не понимает, как один человек может выполнять функции и бухгалтера, и аудитора одновременно.

Высокая квалификация мигранта – это чудесно, но у украинских специалистов нет ключевого – канадского опыта. Рассылая резюме, старайтесь изначально претендовать на должности ниже, чем возможно вы занимали до этого. Если вы, например, работали главным бухгалтером, то в Канаде стоит начать с бухгалтера по себестоимости. Продемонстрировав свои профессиональные навыки, вы в скором времени сможете подняться по карьерной лестнице и стать General accountant.

Опытом канадские работодатели считают только то, что аналогично вакансии. Релевантный опыт также имеется в виду, но он не играет такой роли, как первостепенный, основной.

Мигрантам рекомендуется записаться на курсы бухучета уже в Канаде. Это поможет как начинающим, так и уже квалифицированным специалистам. На занятиях вы сможете ознакомиться с программным обеспечением, поднимите свой профессиональный уровень, изучите терминологию на иностранном языке и приобретете канадский релевантный опыт. Естественно, вам потребуется подтвердить еще раз свое образование. Только так вы сможете стать Chartered Professional Accountant – сертифицированным специалистом.

Представленный путь сравнительно тяжелый, но профессия – актуальная и высокооплачиваемая. При наличии специализированного образования вы без особого труда сможете найти работу. Особое внимание уделите изучению языка, законодательства и программного обеспечения.

TOP